为认真贯彻落实2022年集团公司“四提升”创新实践活动“成效年”的部署要求，确保各项工作取得真实效，2月25日，金融控股集团召开“四提升”创新实践活动成效年启动大会暨2022年经营业绩责任书签订仪式。金融控股集团党总支书记、董事长王彦太出席会议并讲话，各部室及权属公司全体干部职工参加会议。

新起点聚焦新坐标。会议宣读了《山东土地金融控股集团有限公司总支部委员会关于开展“四提升”创新实践活动成效年进一步坚持党的领导加强党的建设的实施方案》，并集体观看了王佳伦同志先进事迹微视频。金融控股集团要求全体干部职工，对标榜样找差距，对照不足抓提升，按照“思想进一步坚定、作风进一步转变、效益进一步提升、形象进一步树立”的工作要求，持续做好“八个坚定不移”，确保在坚持党的领导和推动党的建设、坚持推进“多牌照”业务布局、坚持推动主营业务做大做强等方面实现“八个卓有成效”。

新目标唤醒新担当。党总支书记、董事长王彦太与总经理杨明梅签订了2022年经营业绩目标责任书和2022年安全生产目标责任书。总经理杨明梅与相关部门、权属公司依次签订了2022年经营业绩目标责任书和2022年安全生产目标责任书，相关部门、权属公司代表作了表态发言。

新作为开创新局面。会议指出，2022年是金融控股集团“求发展、提效益、强团队、见成效”的关键之年，全体干部职工要统一思想、凝聚共识，以扎实的作风、充足的干劲，确保各项工作取得新成效。一是要提高政治站位，深刻理解集团公司开展“四提升”创新实践活动成效年的意义。按照“规定动作求深度、自选动作有特色、创新机制务实效”的实施路径，争做开路先锋和创新模范，推进各项活动落实落细见实效。二是扎实开展“学树创”榜样学习系列活动。全体干部职工要根据集团公司党委提出的思考式学习、领会式理解、结合式落实和创新式提能四种具体学习方式，感悟“榜样”力量，在一线工作中砥砺品质，锤炼作风，增长才干。金融控股集团将培养和发现一些像王佳伦式的同志，选树出履职尽责、默默奉献、业绩突出的金融控股集团的榜样。三是坚定目标不动摇，确保圆满完成各项工作任务。各部门及权属公司要将“责任状”当成“军令状”，做到“言必行、行必果”，努力以更高的要求，更严的标准，全力以赴推进完成全年各项工作。